邱瑩瑩高興的打消了自己的迷茫，也找到了方向，

回到辦公室準備休息一會，下午繼續(xù)努力工作。

耳朵忽熱聽到了外面同事在小聲議論什么。

邱瑩瑩“你們說什么，什么裁員？”

同事們七嘴八舌的說到，

萬能配角A“是組長啊，大家在說有消息傳出來，四大要裁員。”

萬能配角B“我剛好有認識四大工作的同行，問了才知道，說他們現(xiàn)在辦公室人人自危，間或看到有人早上被找來談話，談完話電腦就不讓使用了，立馬封存了?！?/p>

萬能配角C“還說他們快消品和房地產(chǎn)組裁的人比較多，金融組合稅務部門的裁員比較少，有些部門原來20個人的，現(xiàn)在變成了8個人了。”

萬能配角D去年形勢好的時候，人手不夠，女人只能當男人用，男人只能當牲口用，然而，目前的資本市場如此低迷,裁員已經(jīng)是早晚的事。"

萬能配角E說有的部門開始過一輪小范圍的"精兵簡政"了。

萬能配角A說裁員方式為"勸退"，即以"工作不適任"為由，要求員工簽署辭職信。

萬能配角D說他們一邊裁員，一邊擴招……

萬能配角B說情況不好的話，可能采取降薪的辦法，……

……

事情發(fā)酵很快，事務所負責人也重視起來，

畢竟人心不穩(wěn)，無法安心工作。

很快所以人，收到群發(fā)郵件，

大致意思說，公司今年的業(yè)務，有勞全體公司同仁共同的努力，

還很不錯，目前沒有裁員和降薪的計劃，請大家安心工作，

如若工作出彩，公司會酌情給予獎勵！望大家繼續(xù)努力！

效果很明顯，被安撫的人心就快速的進入工作狀態(tài)，

公司漸漸安靜，幾乎沒有說話的聲音，都在認真的工作！

但邱瑩瑩很快發(fā)現(xiàn)，同事一個個開始謹言慎行，仿佛失去了往日的喧囂。

不過也有好的一面，認真工作的效果就是，效率不錯，提前完成計劃，可以正常下班！

從這點看的話，鯰魚效應還是蠻適合職場管理的。

下班途中，開始思考今天和師傅是談話，

既然工作上，不用在大方向上選擇，毅然做好做精專業(yè)技術，

就像師傅所要求的那樣：人無我有，人有我精！

其實這點師傅就是我的榜樣，她能從學校畢業(yè)就進入四大之一的畢馬威，

工作6年，審計工作出色，加薪跳槽到現(xiàn)在的事務所，

剛好入司組建團隊，邱瑩瑩才有機會加入，不然哪有剛好那么巧的是機會啊。

去年也是師傅帶領的團隊，業(yè)績名列前茅，年底直接升職經(jīng)理，帶領部門。

現(xiàn)在不是讀研究生的好時機，但是邱瑩瑩還是打算自己收集一些相關材料學習，

這樣增加自己的職場競爭力，不能讓時間白白流失浪費掉。

生活上，師傅建議的個人愛好，深得邱瑩瑩之心。

就是自己愛好什么呢?

上輩子愛看小說，看了暈天地黑，后來反思，

其實當時可能是把小說作為一個逃避的道具，真愛也不知道是不是。

這輩子，副業(yè)選擇寫小說，可能也有受之前看小說的影響，

現(xiàn)在寫小說成為了副業(yè)，想看到結果，看到稿費，不是完全無償?shù)模?/p>

這個屬于個人愛好么？

瑜伽，這個運動自己還真蠻喜歡的，不用大的場地，不用劇烈活動，每天不論何時何地，只要想就可以拉伸，呼吸，沒有任何酬勞，僅僅是開始的一點點喜歡，現(xiàn)在慢慢成為了有一個習慣。

這個屬于個人愛好么？

跑步，這個是高三的時候為了保持身體狀態(tài)，加入的一個習慣，沒有喜歡，只是一個日積月累的習慣。

這個屬于個人愛好么？

美食，一直以來都喜歡吃，覺的美食是人類給自己的獎賞，人怎么可以不喜歡美食呢，沒有美食的世界該有多貧瘠。

這個屬于個人愛好么?

還有什么呢？生活中還有什么東西是可以當個人愛好培養(yǎng)的呢？

人家小孩是琴棋書畫，吹拉彈唱，自己從小沒有機會，

現(xiàn)在自己該從何開始呢？

一個從心底油然而生的喜歡，一個可以堅持一輩子的愛好，

一個寄托時間精力的行為，你會是什么呢？